Ærgeligt det kunne han ikke, men det er der ingen der kan. Men det han fortalte var meget mere interessant og inspirerende, nemlig hvad forventer en spiller af sin træner, og hvilke egenskaber skal en spiller have for at nå toppen.

Vi startede seancen med en meget kort gennemgang af de øvelser, der skulle laves på banen. Svendborgs U-17 hold var inviteret til Odense, og 12 drenge fik chancen for at få en af deres idoler som træner, hvilket i sig selv nok var en stor oplevelse. Træningen var bygget op omkring afslutninger, hvor vi startede med det simple, for herefter at bygge op til det mere komplekse med 3 mod 2 situationer. Træningen i sig selv gav naturligvis mange gode ideer, men kunne vi virkelig skabe en topscorer til Bundesligaen og superligaen bare ved at træne sådan? Nej det kan man ikke, fodbold er meget mere komplekst og der skal meget mere end talent til at gå hele vejen.

Efter træningen var vi tilbage i gymnastiksalen, hvor Ebbe fortalte om sin egen karriere og det fantastiske at komme fra en serie klub i Jylland og så til Brøndby. Efter stor succes i Brøndby gik turen så videre til endnu mere fantastiske Schalke 04, hvor han i kombination med landsholdet havde en fantastisk karriere. 535 ligakampe og 212 mål siger vidst alt !!. Vi kom omkring æren af at være angrebstræner på landsholdet, samt Ebbes eget firma som hedder Achivers ApS.

Ebbe fortalte om de spilleregler, han mener, der ligger til grund for at nå toppen, og her kom han ind på:
- evnen til at vende de mange nederlag man får til noget positivt og arbejde med dem
- troen på sig selv og sit hold
- du kan altid blive bedre
- man er ikke bedre end den sidste kamp, man har spillet. 

Herefter gik han over i evnen til at udnytte det talent man har ved at arbejde sten hårdt, i stedet for at tro på, at alt kommer af sig selv, bare fordi man har talentet. Held, passion og ingen er over holdet er også væsentlige faktorer, hvis man vil drive det helt til toppen. I gennemgangen fik vi billeder at se fra den fuldstændige vanvittige afslutning på Bundesligaen, hvor Schalke 04 først blev udråbt til tyske mestre, hvorefter Bayern scorede efter 4,36 inde i overtiden i HSV til 1-1. Det følelsesmæssige register blev sat hårdt på prøve, ikke kun hos Schalke 04 spillerene, men hvad med tilskuerne der lever og ånder for arbejderklubben. Schalke vandt heldigvis pokalen en uge senere og blev fejret af 300.000 mennesker.

Fomlen for ens præstation som fodboldspiller er ifølge Ebbe enkelt:

Præstation =  Potentiale (Ydnyttelse af talentet ) – Barrierer (vilje, kost, søvn, selvtillid, træner, osv.)

Han fortalte om den forfærdelige negative spiral man kan blive viklet ind i som angriber, hvis man ikke scorer de forventede mål, man får offerholdning, tvivler på sig selv, får et negativt kropsprog over for medspillerne og mangler overskuddet til at komme ud af denne spiral. Heldigvis kan man med lidt ”held” komme ud af den igen, som da Ebbe selv scorede det afgørende mål til 0-1 i Dortmund efter at være vraget til startopstillingen og været drænet for mål i over 6 måneder. Efter denne scoring kørte alt igen på skinner og alt lykkedes lige pludselig. Den positive spiral var skabt, krigerholdning, selvsikkerhed, positivt kropsprog, humør og overskud havde pludselig overtaget.

Herefter gik Ebbe noget tættere på de egenskaber, han mener en træner bør have. Han skal kunne evaluere og fokusere mest på det positive i stedet for at bruge det meste af tiden på, hvad der gik galt. Lederen, ”træneren”, har 50-70% ansvaret for spillernes trivsel. Med andre ord kan det hjælpe at fyre en træner, hvis spillerne føler, han har tabt tilliden til sine spillere.

”Den Perfekte Træner” er ham der:
- ved hvad mandskabsbehandling er
- giver spillerne ansvar 
- motiverer spillerne 
- ved at spillerne ikke skal behandles ens 
- kan overføre faglig kompentence til træningsbanen, 
- skabe ro i pressede situationer 

Vigtigst af alt, bak dine spillere op, giv dem æren for de gode resultater, men behold magten i omklædningsrummet, respekten og diciplinen skal være høj. Teambuilding er lige så vigtigt som hårdt arbejde på træningsbanen og kan bringe truppen tættere sammen, så man lige yder det ekstra for sine kammerater. Den nuværende Hoffenheimtræner og Tom Køhlert er trænere der kommer tæt på det, som Ebbe synes er ”Den Perfekte Træner”.

Ebbe sluttede af med at fortælle at Topperformance kommer ved den rette trivsel samt effektivitet.

Hvordan bliver man så den perfekte målmaskine? Svaret kom nok først efter enkelte spørgsmål til Ebbe. Svaret er hårdt arbejde, fantastisk viljestyrke, evnen til at selvtræne når de andre er gået ind, held, tålmodighed og den rigtig træner på de rigtige tidspunkter.

Talentudvikling i Danmark, samt forskellige spillesystemer blev kort diskuteret og Ebbes holding var klar - 2 angribere er bedre end en angriber.